26 Απριλίου 2010

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΚΑΙ Ο ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ

Από Προλεταριακή Σημαία:
Η κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ, εργατική και σβέλτη, ξέρει να κρατάει το λόγο της στα ντόπια και ξένα αφεντικά της (ΕΕ, ΔΝΤ, ΣΕΒ). Το λιγότερο κράτος που οι παράγοντες της ΕΕ και του ΔΝΤ απαιτούν για λογαριασμό του κεφαλαίου μεταφράζεται σε 230.000 απολύσεις σε ΟΤΑ, Δημοτικές Επιχειρήσεις και ΔΕΚΟ. Σε  αυτό το πλαίσιο εντάσσεται ο «Καλλικράτης». Ολοι οι παράγοντες του συστήματος ολημερίς τρέχουν από κανάλι σε κανάλι και επαναλαμβάνουν σε κάθε τόνο τη λέξη απόλυση στον ενικό και στον πληθυντικό για να πείσουν τους εργαζόμενους ότι είναι αποφασισμένοι να καταργήσουν κάθε δικαίωμα. Μιλούν για 230.000 απολύσεις και είναι σαν να αναφέρονται σε επιτεύγματα. Μιλούν για τη φτώχεια στην οποία αναγκάζουν τους εργαζόμενους να ζουν και καμαρώνουν.
Κλείνουν τα 6.000 ΝΠΔΔ στους νέους δήμους, δημιουργούν μόνο 740 νέα. Κλείνουν 1.800 Δημοτικές Επιχειρήσεις και ανοίγουν 740. Κλείνουν 46 μονομετοχικές ΑΕ και δίνουν το δικαίωμα να ανοίξουν 370! 
Αποτέλεσμα, απολύσεις χιλιάδων εργαζόμενων. Η συντριπτική πλειοψηφία  των εργαζόμενων στις δημοτικές επιχειρήσεις είναι μέσω κοινωνικών προγραμμάτων που ανανεώνονται κάθε χρόνο οι συμβάσεις τους ή συμβασιούχοι στα τμήματα αθλητισμού, πολιτισμού, στους παιδικούς σταθμούς και stage. Ελάχιστοι είναι αορίστου χρόνου. Αλλά και γι' αυτούς δεν είναι καλύτερα τα πράγματα.
Αν αυτά συνδυαστούν με το νόμο για τις προσλήψεις, που ορίζει ότι θα προσλαμβάνεται ένας για κάθε πέντε αποχωρούντες, με την απαγόρευση των προσλήψεων μέχρι το 2011, τις απολύσεις των εργαζόμενων με stage και με το γεγονός ότι για πολλά χρόνια οι προσλήψεις μόνιμου προσωπικού ήταν ανύπαρκτες, αφού τα κενά κάλυπταν οι συμβασιούχοι, καταλήγουμε στην εντατικοποίηση της δουλειάς για όσους απομείνουν.
Καταργείται το αμετάθετο, με τις υποχρεωτικές μετατάξεις.
Καταργείται η μεγαλύτερη κατάκτηση των εργαζόμενων στο Δημόσιο, η μονιμότητα. Ηδη ο κώδικας δημοτικών υπαλλήλων είχε θέσει το θέμα, τώρα το ολοκληρώνει.  Ο Πάγκαλος, ως αντιπρόεδρος της κυβέρνησης ΠΑΣΟΚ, λέει «οι μόνιμοι υπάλληλοι είναι μόνιμοι όσο υπάρχουν θέσεις, αν καταργηθούν απολύονται». Μήπως οι θέσεις των υπαλλήλων στον οργανισμό μιας υπηρεσίας γεννιούνται ή δημιουργούνται μόνες τους; Ποιος κάνει τον οργανισμό; Ανάλογα με την πολιτική που εφαρμόζει μια κυβέρνηση, καταργεί ή προσθέτει θέσεις στους οργανισμούς των υπηρεσιών. Ο οργανισμός μιας υπηρεσίας είναι το εργαλείο εφαρμογής αντεργατικών πολιτικών σε επίπεδο υπηρεσίας.
Υποθέτουμε ότι μειώνονται οι δήμοι. Οι κάτοικοι αυτών των περιοχών εξαφανίζονται; Δεν κατοικούν πάλι εκεί, δεν γεννούν παιδιά, δεν παράγουν σκουπίδια, δεν χρειάζονται πάρκα, οι γέροι ξανανιώνουν και δεν χρειάζονται βοήθεια, τα παιδιά σταματούν να αθλούνται, να μαθαίνουν μουσική, τα δίκτυα δεν θα φροντίζονται, τα σχολεία δεν θα βάφονται;..
Πού θα πάνε αυτές οι υπηρεσίες; Μα φυσικά στο μεγάλο κεφάλαιο. Γι' αυτό ετοιμάζονται οι μεγάλοι εργολάβοι, τύπου ΟΙΚΟΜΕΤ, για το κομμάτι που τους αναλογεί.
Απολύσεις, άρση της μονιμότητας, εντατικοποίηση, ιδιωτικοποιήσεις φέρνει ο «Καλλικράτης». Και επειδή τελειωμένο δεν τον είδαμε, μπορεί και αυτός να μας έχει για μετά τα «καλύτερα»! Πρέπει να τον σταματήσουμε! Να βρεθούμε και να συμφωνήσουμε μεταξύ μας ότι πρέπει να βγούμε στις γειτονιές μας και στις δουλειές μας με το πιο αντιπροσωπευτικό αίτημα για τη ζωή μας και να παλέψουμε: Ο ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ!

Δεν υπάρχουν σχόλια: