Σωματείο Μισθωτών Τεχνικών | Συνέλευση και κινητοποίηση για ΣΣΕ στην Αθήνα

0

Την Κυριακή 11-12 πραγματοποιήθηκε νέα γενική συνέλευση του ΣΜΤ με συμμετοχή πολλών δεκάδων μελών του σωματείου. Κύριο επίδικο την συνέλευσης ήταν για ακόμη μια φορά η κατάληξη του περιεχομένου της Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Εντύπωση προκαλεί ότι και σε αυτή τη ΓΣ απουσίασαν  από τις τοποθετήσεις  των δυνάμεων που παρεμβαίνουν ο τρόπος και τα απαραίτητα βήματα με το οποία θα διεκδικηθεί-απαιτηθεί η  ΣΣΕ από τους εργοδοτικούς φορείς του κλάδου. Η συζήτηση κινήθηκε για ακόμη μια φορά γύρω από ένα περιεχόμενο μακριά από την πραγματικές ανάγκες του κλάδου. Αναδείχθηκαν  ξανά σαν κυρίαρχες οι στημένες αντιπαραθέσεις για το "μπετονάρισμα" του δυναμικού της κάθε δύναμης. Συνολικά θα λέγαμε πως παρακολουθήσαμε μια διαδικασία μακριά από τα ζητήματα της περιόδου και τον προβληματισμό για το πως οι ελπιδοφόρες κινητοποιήσεις που προηγήθηκαν θα συνεχίσουν και θα κλιμακωθούν. Mακριά από τον προβληματισμό για το πως ο κλάδος θα μπει στη μάχη της διεκδίκησης αυξήσεων στου μισθούς με ΣΣΕ. Μια διαδικασία που δύσκολα μπορεί να "κρατήσει" την ανένταχτη πλατιά βάση του κλάδου και αυτό συνεχίζει να είναι ένα από τα βασικότερα ζητήματα. 

Είναι σημαντικό να γίνεται ξεκάθαρο ότι ο αγώνας για την υπογραφή της ΣΣΕ δεν είναι εύκολος και στρωμένος, αλλά απαιτεί μια σειρά από βήματα που προϋποθέτουν καταρχάς την άμεση, αποφασιστική και συνειδητή συμμετοχή της βάσης του κλάδου. Είναι γεγονός ότι οι αντιλήψεις που κυριαρχούν εντός του σωματείου δεν βοηθούν στη κατανόηση των χαρακτηριστικών του αγώνα για διεκδίκηση ΣΣΕ.  Αντιθέτως δημιουργούν αυταπάτες για το δρόμο που πρέπει να διανυθεί, για το χαρακτήρα του αντιπάλου, για τις δυνατότητες του κλάδου και του σωματείου. Αγώνας για υπογραφή ΣΣΕ μακριά και έξω από τη προσπάθεια συσσώρευσης όρων στους μαζικούς εργασιακούς χώρους και σε αντιπαράθεση με την μικρή και μεγάλη εργοδοσία δεν μπορεί να πάει μακριά.  

Για την συγκέντρωση διαμαρτυρίας του ΣΜΤ στον ΣΤΕΑΤ την Τρίτη 20/12

Με δεκάδες μέλη του ΣΜΤ πραγματοποιήθηκε έξω από τα γραφεία του Συνδέσμου Τεχνικών Εταιριών Ανωτέρων Τάξεων (ΣΤΕΑΤ) η προγραμματισμένη παράσταση διαμαρτυρίας για να ασκηθεί πίεση για την υπογραφή της συλλογικής σύμβασης του κλάδου των μισθωτών τεχνικών. Όση ώρα πραγματοποιούνταν η συγκέντρωση αντιπροσωπεία του Σωματείου αποτελούμενη από μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ανέβηκε στα γραφεία του εργοδοτικού ομίλου για να διαπραγματευτεί τη σύμβαση. Αντί αυτού όμως αυτό που τέθηκε ξανά (όπως και το 2018 σε προηγούμενη συνάντηση) από τον συγκεκριμένο εργοδοτικό όμιλο ήταν το ζήτημα της αντιπροσωπευτικότητας.  Οι εργοδότες θεωρούσαν ότι το ΣΜΤ δεν είναι το αντιπροσωπευτικό σωματείο του κλάδου αλλά τον κλάδο αντιπροσωπεύει ο εργοδοτικός Σύλλογος Τεχνικών Υπάλληλων Ελλάδος (ΣΤΥΕ) και η Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων Τεχνικών Υπαλλήλων Ελλάδος (ΟΣΕΤΥΕ). Έτσι η συνέχεια της διαπραγμάτευσης δεν προχώρησε και αναδεικνύεται η αναγκαιότητα για το ΣΜΤ, το οποίο στην πραγματικότητα είναι όντως πιο αντιπροσωπευτικό από τις άλλες δύο ενώσεις, να αποδείξει την διεκδικητική  του ισχύ στους χώρους εργασίας, τις τεχνικές εταιρίες και στις μεγάλες εταιρίες του κλάδου.

Αυτή εξάλλου ήταν και η κατεύθυνση που έθετε η Ταξική Πορεία στις τελευταίες συνελεύσεις του σωματείου πέρα από τους βερμπαλισμούς  των αιτημάτων των υπολοίπων δυνάμεων. Ότι δηλαδή η συζήτηση για τη συλλογική σύμβαση για να έχει βάση πρέπει πρώτα να τεθεί στους συναδέλφους του κλάδου.  Να παλευτεί  η διεύρυνση της διεκδικητική  δύναμης του κλάδου και όχι να συζητάμε τα αιτήματα της κάθε δύναμης τα οποία αρκετές φορές ήταν και εκτός πραγματικότητας (βλέπε συζήτηση για 7ωρο ενώ οι εργαζόμενοι του κλάδου δεν ξέρουν τι θα πει 8ωρο και πληρωμένη υπερωρία).

Σε αυτή την κατεύθυνση, της δημιουργίας όρων για να υπογραφεί συλλογική σύμβαση πρέπει τώρα να μπει το σωματείο και αυτός είναι ο μόνος τρόπος να γίνει πραγματικότητα μια ουσιαστική διεκδίκηση ΣΣΕ προς όφελος των εργαζομένων.

Αναδημοσίευση από Ταξική Πορεία 

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Και άλλη αγωγή του ΥΠΑΙΘ ενάντια σε απεργία εκπαιδευτικών!

0

 

Και άλλη αγωγή του ΥΠΑΙΘ ενάντια σε απεργία εκπαιδευτικών!

Να μην περάσει η τρομοκράτηση του
κλάδου!

Η βιομηχανία αγωγών της Υπουργού Παιδείας ενάντια σε οποιαδήποτε στοιχειώδης κινητοποίηση του κλάδου δεν έχει πάτο!

«Πρώτα» είχαμε την αγωγή για την απεργία της 16^ης Ιούνη ενάντια στον νόμο Χατζηδάκη. Παράλληλα η Κεραμέως είχε προσφύγει στα δικαστήρια ενάντια στην τρίωρη στάση εργασίας της ΟΛΜΕ για τις εξετάσεις στα πρότυπα. Πιο πρόσφατα είχαμε την κήρυξη της «απεργίας-αποχής» από την αξιολόγηση σαν «παράνομη».

Τη σειρά της έχει η απόφαση των ΟΛΜΕ ΔΟΕ για 3ωρη στάση εργασίας των εκπαιδευτικών από τις εξετάσεις για την «ελληνική PISA». Δηλαδή τις  «πιλοτικές» εξετάσεις που θα φέρουν ακόμα πιο μέσα στα σχολεία όλο το πλαίσιο της αξιολόγησης, της σύνδεσής της με τις επιδόσεις των μαθητών, την αξιολόγηση του εκπαιδευτικού.

Με το επιχείρημα ότι... «οι νόμοι θα εφαρμόζονται» το Υπουργείο χρησιμοποιεί το μαστίγιο και το... μαστίγιο σε οποιαδήποτε προσπάθεια κίνησης του κλάδου. Δεν υπάρχει παραμικρή κινητοποίηση στην οποία δεν έχει γίνει δικαστική προσφυγή.

Όλα αυτά αποτελούν εικόνα του πώς αντιμετωπίζει η κυβέρνηση και το σύστημα τις αντιδράσεις των εργαζομένων. Το πώς ο νόμος Χατζηδάκη θέλει τα σωματεία γλάστρες μπροστά στην εφαρμογή της επίθεσης.

Να μην επιτρέψουμε την επιχείρηση τρομοκράτησης του κλάδου! Η πραγματική υπεράσπιση του δικαιώματός μας στην απεργία μπορεί να γίνει μόνο με την πλατιά δική μας κινητοποίηση.

Είμαστε βέβαιοι ότι ΟΛΜΕ και ΔΟΕ δε θέλουν να κινηθούν σε αυτή την κατεύθυνση. Πρώτα από όλα προπαγανδίζουν ότι η στάση εργασίας αφορά μόνο τους εκπαιδευτικούς που τα σχολεία τους συμμετέχουν στην PISA. Αλλά και με την ανακοίνωση της προσφυγής κάλεσαν σε συγκέντρωση στα δικαστήρια χωρίς όμως στάση εργασίας για να μαζικοποιηθεί.

Μέσα από τα πρωτοβάθμια σωματεία μας να πάρουμε την υπόθεση στα χέρια μας!

Να παρθούν αποφάσεις για στάσεις εργασίας για αύριο στα δικαστήρια!

Να υπερασπιστούμε το δικαίωμά μας στην απεργία!

Τα πρωτοβάθμια σωματεία (ΕΛΜΕ-ΣΕΠΕ) να καλέσουν μαζικές συγκεντρώσεις και στάσεις εργασίας την Τετάρτη 18/5

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών Θεσσαλονίκης: Ανταπόκριση από τη Συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας (14/7)

0

 Με καλή για τα δεδομένα της περιόδου μαζικότητα πραγματοποιήθηκε η Συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας, με θέματα το αντιασφαλιστικό νομοσχέδιο και τον απολογισμό της δράσης του Σωματείου στις κινητοποίησες για τα εργασιακά. 

Ακολουθεί το αποτέλεσμα και το πλαίσιο που στήριξε η Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών.

Αποτέλεσμα Ψηφοφορίας 

Πλαίσιο ΕΣΑΚ: 41

Πλαίσιο Rebuilt_it / Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών: 26

Πλαίσιο Αριστερη Πρωτοβουλία Τεχνικων / Ριζοσπαστική Κίνηση Τεχνικών: 13

ΚΟΙΝΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΓΙΑ ΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ

Στηρίζουνε:

REbuilt_IT

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ

ΜΑΖΙΚΗ ΠΑΛΗ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΕ ΠΑΛΙΑ ΚΑΙ ΝΕΑ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΑ ΜΕΤΡΑ.

ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΤΟΥ ΝΟΜΟΥ ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ ΚΑΙ ΤΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΠΟΥ ΥΠΗΡΕΤΕΙ

Συναδέλφισσα, Συνάδελφε,

Η κυβέρνηση της ΝΔ επεκτείνει την αντιλαϊκή-αντεργατική επίθεση σε κάθε κοινωνικό πεδίο, προωθώντας παλιά και νέα μέτρα. Θέτει σε εφαρμογή τα μέτρα για την εκπαίδευση με την Ελάχιστη Βάση Εισαγωγής (πετώντας χιλιάδες παιδιά έξω από την τριτοβάθμια εκπαίδευση), την αντεργατική «αξιολόγηση» των εκπαιδευτικών, ενώ ετοιμάζει νέο γύρο αντιπαράθεσης με το φοιτητικό κίνημα με την πανεπιστημιακή αστυνομία. Την ίδια στιγμή, τα λαϊκά στρώματα συνεχίζουνε να πληρώνουνε το βάρος τόσο της υγειονομικής, όσο και της οικονομικής κρίσης. Η εκτεταμένη ακρίβεια σε μια σειρά προϊόντα πλήττει πρώτιστα τους εργαζόμενους και το λαό. Ενώ η κυβέρνηση που δεν έχει πάρει κανένα μέτρο ενίσχυσης της παρεχόμενης περίθαλψης, δηλώνει ότι «τα νοσοκομεία στη χώρα είναι πολλά» και ετοιμάζει νέο γύρο «συγχωνεύσεων», δηλαδή κλείσιμο νοσοκομείων! Για να προωθείται αυτή η πολιτική, είναι αναγκαίο να συντηρείται ένα γενικευμένο πλαίσιο καταστολής και απαγορεύσεων. Κεντρική θέση σε αυτή την ολομέτωπη επίθεση, κατέχουνε ο ψηφισμένος αντεργατικός νόμος Χατζηδάκη, αλλά και το νέο νομοσχέδιο που ετοιμάζεται ενάντια στα ασφαλιστικά μας δικαιώματα. Η πολιτική αυτή αποτελεί κεντρική κατεύθυνση κεφαλαίου και ΕΕ, που υπηρετείται από το σύνολο του αστικού προσωπικού, και αποτελεί «προαπαιτούμενα» για τα νέα πακέτα «ανάπτυξης» της ΕΕ. «Ανάπτυξη» και ενίσχυση που κατευθύνεται αποκλειστικά στο μεγάλο κεφάλαιο, πάνω στα συντρίμμια των εργατικών δικαιωμάτων. Η μόνη διαφορά ανάμεσα στην «Ελλάδα 2.0» της ΝΔ και στην «Ελλάδα+» του ΣΥΡΙΖΑ είναι το περιτύλιγμα της ίδιας πολιτικής.

Ετοιμάζουνε νέο νόμο ενάντια στην ασφάλιση

Ως «φυσική συνέχεια» του νόμου Χατζηδάκη, έρχεται μια νέα αντιασφαλιστική επιδρομή, συνεχίζοντας την κατεδάφιση του κοινωνικού δικαιώματος στην ασφάλιση από εκεί που την άφησε ο νόμος Κατρούγκαλου του ΣΥΡΙΖΑ. Με βάση όσα δηλώνει η κυβέρνηση στα ΜΜΕ, ο χαρακτήρας του ασφαλιστικού συστήματος μετατρέπεται από αναδιανεμητικός σε κεφαλαιοποιητικός. Μετατρέπεται δηλαδή η ασφάλιση από ένα κοινωνικό δικαίωμα που απορρέει από τη δουλειά και τον πλούτο που παράγει ο εργαζόμενος, σε ένα «ατομικό ζήτημα»,  που θα αφορά τον ατομικό «κουμπαρά-λογαριασμό» του καθενός. Καταργούνται οι υποχρέωσεις του κράτους απέναντι στον ασφαλισμένο εργαζόμενο και η αδυναμία στήριξης των ταμείων καλύπτεται από τον «τρίτο πυλώνα» που δίνει πεδίο κερδοφορίας στις ιδιωτικές ασφαλιστικές. Την ίδια στιγμή, τα αποθεματικά των ταμείων κατευθύνονται με θεσμοθετημένη συνυπευθυνότητα των εργαζόμενων σε χρηματαγορές «υψηλού ρίσκου», ώστε να θησαυρίζουνε στην πλάτη των εργαζόμενων (και μάλιστα απαλλαγμένοι από νομικές κυρώσεις). Η ασφάλιση αποτελεί καθολικό δικαίωμα του εργαζόμενου που συνδέεται με το δικαίωμα στη δουλειά, κατοχυρώνει το δικαίωμα στην πλήρη και δωρεάν περίθαλψη. Ειδικά για τις στρατιές των νέων εργαζόμενων, που συχνά κάτω από τον εκβιασμό της ανεργίας σέρνονται να δουλέψουνε μαύρα και ανασφάλιστα, ή χρυσοπληρώνουνε την ασφάλιση με υπέρογκες εισφορές στα ταμεία, προβάλλει περισσότερο από ποτέ η ανάγκη για οργάνωση σε όλους τους κλάδους, για την κατάκτηση της μόνιμης και σταθερής δουλειάς, για την κατάργηση της ανασφάλιστης εργασίας.

Ο αγώνας για την ανατροπή το νόμου Χατζηδάκη είναι αγώνας ενάντια στον εργασιακό μεσαίωνα

Η ψήφιση του νόμου-εκτρώματος Χατζηδάκη με κεντρικό ζήτημα το 8ωρο, δίνει «σήμα επίθεσης» στην εργοδοσία, που θέλει να φορτώσει τις ζημιές της περιόδου της πανδημίας στις πλάτες των εργαζόμενων. Στους χώρους δουλειάς οι εργαζόμενοι γίνονται καθημερινά μάρτυρες κάθε είδους καταπάτησης και αυθαιρεσίας. Τα αφεντικά με την «πλάτη» της μαζικής ανεργίας και την κυβερνητική ενθάρρυνση που δίνει ο νόμος, έχουνε δημιουργήσει μια «πανδημία» παραβίασης του δικαιώματος στο 5νθημερο-8ωρο με κάθε είδους μορφή: κάλεσμα σε μίτινγκ εκτός ωραρίου, άνοιγμα τα σαββατοκύριακα, εκμετάλλευση της τηλεργασίας για ξεχείλωμα του ωραρίου, εξαναγκασμός σε απλήρωτες υπερωρίες «μέχρι να βγει η δουλειά». Η κατάσταση αυτή που προϋπήρχε στον κλάδο των μισθωτών τεχνικών, θα μετατραπεί σε ένα σφαγείο εργασιακών δικαιωμάτων με την εφαρμογή της «ατομικής διευθέτησης του ωραρίου» στους χώρους δουλειάς, μέτρο που αποτελεί κεντρικό σημείο του νέου νόμου. Βαρύ χτύπημα στο 5νθήμερο θα αποτελέσει για τον κλάδο το άνοιγμα μιας σειράς επιχειρήσεων τις Κυριακές (όπως data center, πληροφορική, σκυρόδεμα). Ματαία θα περιμένουνε οι εργαζόμενοι οποιαδήποτε προστασία από το νόμο, όπως κούφια έλεγε ο υπουργός εργασίας στα κανάλια.

Είναι ζωτική ανάγκη να ανοίξει με πρωτοβουλία του Σωματείου και των συναδέλφων μας η συζήτηση μέσα στους χώρους δουλειάς  τόσο για την προετοιμασία και οργάνωση μας ενάντια σε οποιαδήποτε εφαρμογή του νόμου, αλλά και για όσα έχει εμφανίσει η εργοδοσία ως «φυσική τάξη των πραγμάτων». Η διεκδίκηση του 8ωρου και του 5νθήμερου, περνάει μέσα από την πάλη ενάντια στο νόμο και όλες τις ρυθμίσεις του, περνάει μέσα από την οργάνωση του κλάδου συνολικά και σε επίπεδο επιχείρησης για την υπογραφή συλλογικής σύμβασης υποχρεωτικής που θα κατοχυρώνει και θα διευρύνει τα δικαιώματα μας σε μισθό, ωράριο, ασφάλιση. Περνάει μέσα από την πάλη ενάντια σε κάθε μορφή ελαστικής εργασίας, ενάντια στα «μπλοκάκια» και τις ατομικές συμβάσεις.

Την ίδια στιγμή, κυβέρνηση και κρατικός-εργοδοτικός συνδικαλισμός σπεύδουνε να κατοχυρώσουνε και να εφαρμόσουνε κάθε διάταξη του νόμου ενάντια στον συνδικαλισμό και το δικαίωμα στην απεργία. Η απεργία της ΟΛΜΕ στις 16 Ιούνη (και με συνεργασία της ηγεσίας) βγήκε παράνομη, όπως και όλες οι πρόσφατες απεργίες των ναυτεργατικών σωματείων. Μάλιστα η τελευταία απεργία της ΟΛΜΕ (29/6) κηρύχτηκε παράνομη με πλήρη εφαρμογή των διατάξεων του νόμου για προσωπικό ασφαλείας. Η συνδικαλιστική ηγεσία της ομοσπονδίας της Τράπεζας Πειραιώς διεξάγει εκλογές με ηλεκτρονική ψηφοφορία. Όλα αυτά δείχνουνε ότι η κυβέρνηση έχει σκοπό να προωθήσει πλήρως τις διατάξεις του νόμου (ηλεκτρονική ψηφοφορία, απαρτία «50%+1», δήλωση ηλεκτρονικού Μητρώου μελών σωματείων), ως προϋπόθεση για να θεωρείται ένα σωματείο «νόμιμο» και να μπορεί να κηρύξει απεργία ή να υπογράφει συμβάσεις.

Απέναντι σε αυτές τις εξελίξεις, η στάση του Σωματείου μας πρέπει να είναι ξεκάθαρη: να μην κάνει δεκτή καμία κρατική παρέμβαση στα εσωτερικά του ζητήματα. Τα σωματεία είναι όργανα πάλης των εργαζόμενων ενάντια στους ταξικούς τους αντιπάλους, ενάντια στην εργοδοσία και τις κυβερνήσεις. Οι ταξικοί αγώνες δεν διεξάγονται με βάση τις «προδιαγραφές» του πλαισίου καταστολής που θεσπίζει ο ταξικός αντίπαλος, αλλά ενάντια σε αυτό το πλαίσιο. Οι ταξικοί αγώνες δεν λαμβάνουν τη νομιμοποίηση τους από τη υπακοή στους νόμους και με τη βούλα των δικαστηρίων, αλλά μέσα από την κινητοποίηση των εργαζόμενων και το πολιτικό τους περιεχόμενο. Η ταξική πάλη δεν μπορεί να καταργηθεί με διατάγματα, γιατί πηγάζει από τις ανάγκες των εργαζόμενων για μια καλύτερη ζωή. Πρέπει να γίνει κατανοητό από κάθε συνάδελφο, αλλά και συλλογικά από το Σωματείο, ότι η υπεράσπιση των κεκτημένων μας θα απαιτήσει όρους μαζικής πάλης, αποφασιστικότητα ενάντια στην κρατική καταστολή και την εργοδοτική τρομοκρατία, αλλά και θυσίες, και ανάληψη ευθυνών από κάθε μέλος του Σωματείου.

Το εργατικό πρέπει να έχει ως κεντρικό στόχο την πλήρη ανατροπή του νόμου Χατζηδάκη και τη συνολική πολιτικής που αυτός υπηρετεί. Για να υπηρετήσει αυτό τον πολιτικό στόχο το Σωματείου πρέπει να παλέψει ενάντια στην εφαρμογή κάθε διάταξης του, να συνεχίσει τη λειτουργία του με τον τρόπο που ορίζει το καταστατικό του,  μην ενσωματώνοντας καμία διάταξη για τη συνδικαλιστική λειτουργία (σε απαρτία, τρόπο ψηφοφορίας, μητρώα). Πρέπει να συνεχίζει να παίρνει απεργιακές αποφάσεις με βάση τη θέληση των μελών του, με δημοκρατικές, δια ζώσης συνελεύσεις. Η πάλη αυτή πρέπει να δεθεί με τις κινητοποιήσεις που θα καλεστούνε για το αντιασφαλιστικό νομοσχέδιο, αλλά και το συλλαλητήριο για τη ΔΕΘ.

Για τη δράση του Σωματείου το τελευταίο διάστημα

Η μαζική συμμετοχή σε όλα τα απεργιακά καλέσματα του τελευταίου διαστήματος αλλά και την Πρωτομαγιά (6 Μάη), απέδειξε ότι όταν τους δίνεται η ευκαιρία, οι εργαζόμενοι έχουνε διάθεση να αγωνιστούνε ενάντια στα μέτρα και μια χαρά κατανοούν την ουσία τους. Δεν έχει βρεθεί ούτε ένας εργαζόμενος που να υποστηρίζει τα μέτρα στους χώρους δουλειάς.

Η διάθεση αυτή αποτυπώθηκε και στο Σωματείο, με τη μαζική συμμετοχή δεκάδων (και πολλών νέων) συναδέλφων στις συνελεύσεις του, τη διάθεση για συζήτηση, αλλά και την απεργιακή συμμετοχή σε όλα τα απεργιακά καλέσματα, ανεξάρτητα από τις διαφορές που αυτά εκφράζουνε. Η διάθεση αυτή αποτελεί μια παρακαταθήκη για τη συνέχιση της δράσης του Σωματείου.

Παρόλα αυτά, η λογική την οποία το ΔΣ επιβάλλει στη λειτουργία του Σωματείου, που αποτελεί απόρροια της πολιτικής γραμμής που κυριαρχεί σε αυτό, δεν αντιστοιχεί στη διάθεση των συναδέλφων για αγώνα. Αφότου βγήκε από μια μακρά περίοδο μη μαζικής λειτουργίας το Σωματείο λειτούργησε με βάση κινητοποιήσεις «συγκεκριμένου ορίζοντα με ημερομηνία λήξης», κάτι που αντανακλάται και στη λογική για «πάλη ενάντια στην εφαρμογή του νόμου» στην υποβάθμιση του πολιτικού στόχου για την ανατροπή του.

Η πολιτική αυτή γραμμή παράγει την ανάθεση του αγώνα στο ΔΣ. Αποθέωση αυτής της λογικής αποτέλεσε η ακύρωση της απεργίας της 3 Ιούνη, που αποφασίστηκε ομόφωνα από την πιο  μαζική φετινή συνέλευση του Σωματείου μας. Ακύρωση της απεργίας για την οποία κύρια ευθύνη φέρουνε οι ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ και ο αστικός συνδικαλισμός, συνυπεύθυνο είναι όμως και το ΠΑΜΕ που συναποφάσισε την ακύρωση στη γραμματεία της ΑΔΕΔΥ, τα Εργατικά Κέντρα, τις ομοσπονδίες και τα Σωματεία. Για να ακολουθήσει ύστερα η κήρυξη απεργίας «από τα κάτω» στις 16 Ιούνη μέσω ΔΣ, χωρίς συνέλευση, δημιουργώντας πλήρη αντίφαση για το πώς μπορεί το Σωματείο στη μία περίπτωση να πηγαίνει κόντρα στον σχεδιασμό του αστικού συνδικαλισμού και την άλλη να τον αποδέχεται!

Οι συνάδελφοι πρέπει να βγάλουνε τα συμπεράσματα τους από τη στάση του ΔΣ. Το Σωματείο χρειάζεται μια άλλη πολιτική γραμμή, αλλά και μια άλλη λογική στη λειτουργία του, τέτοια που να προετοιμάσει μέσα στο εργατικό κίνημα αλλά και στους χώρους δουλειάς, αγώνες ολομέτωπης αναμέτρησης με την πολιτική που θερίζει τα εργατικά δικαιώματα.

ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ:

● Για την ανατροπή του νόμου Χατζηδάκη και ενάντια σε κάθε εφαρμογή των διατάξεων του.

● Ενάντια στο νέο αντιασφαλιστικό νομοσχέδιο, για κατοχύρωση του καθολικού δικαιώματος σε πλήρη ασφάλιση και περίθαλψη

● Για 5νθημερο – 8ωρο, μόνιμη και σταθερή δουλειά.

● Ενάντια σε κάθε απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης, της απεργίας, της διαδήλωσης. Για ταξικό συνδικαλισμό, ανεξάρτητο από το κράτος και την εργοδοσία.

● Ενάντια σε κάθε εφαρμογή διάταξης του νόμου Χατζηδάκη για την επέμβαση στα εσωτερικά των σωματείων.

● Για αυξήσεις στους μισθούς που να καλύπτουνε το κόστος ζωής.

● Για την κατάκτηση και διεύρυνση του ελεύθερου χρόνου των εργαζομένων.

● Επίδομα ανεργίας σε όλους τους ανέργους για όλο το διάστημα της ανεργίας, χωρίς προϋποθέσεις.

● Μόνιμη και σταθερή δουλειά, με υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης για όλους τους εργαζόμενους που δουλεύουν με εξαρτημένη σχέση εργασίας. Κατάργηση του Δελτίου Παροχής Υπηρεσιών

● Καμία απόλυση εγκύου εργαζόμενης.

● Μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας. Δωρεάν και πλήρη περίθαλψη για το λαό, προσλήψεις και ΜΕΘ στα νοσοκομεία. Εξασφάλιση της πρωτοβάθμιας υγείας. Κανένα κλείσιμο δημόσιου νοσοκομείου.

● Όχι στην αξιοποίηση της τηλεργασίας ως μέσο επιβολής αντιδραστικών σχέσεων εργασίας (υπερωρίες – εργασία το Σαββατοκύριακο) και απομόνωσης των εργαζομένων.

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ:

● Τη σύσταση ανοιχτής συντονιστικής επιτροπής, υπόλογης στην απόφαση της συνέλευσης, για την συγκρότηση και πραγματοποίηση εξορμήσεων στους χώρους δουλειάς τους καλοκαιρινούς μήνες, για την μαζική ενημέρωση των συναδέλφων του κλάδου. Ειδικότερα, αποφασίζουμε την συγγραφή κειμένου για τον νόμο Χατζιδάκι με σκοπό να κάνουμε εξορμήσεις στους χώρους δουλειάς ούτως ώστε να ενημερώσουμε τους υπόλοιπους συναδέλφους να καταγγείλουν και μαζί με το σωματείο να εξασφαλισουν την μη εφαρμογή του νόμου αλλά και αντισταθούν να σε οποιαδήποτε άλλη αυθαιρεσία

● Έγκαιρος ορισμός νέας Γενικής Συνέλευσης σε περίπτωση κατάθεσης το νόμου για το ασφαλιστικό για τη διεξαγωγή απεργιακής κινητοποίησης.

● Συμμετοχή στην κινητοποίηση της ΔΕΘ (Σάββατο 11/9)  με συγκέντρωση 17.30 στην Καμάρα

● Το Σωματείο δηλώνει ότι δεν αποδέχεται ούτε εφαρμόζει καμία από τις διατάξεις του νόμου Χατζηδάκη για τη λειτουργία των Σωματείων (ηλεκτρονικές ψηφοφορίες, μητρώο, απαρτία 50%+1), και μένει πιστό στο καταστατικό του.

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Ανταπόκριση από τη Γενική Συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας (25/5)

0

Πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 25/5 η δεύτερη στη σειρά Γενική Συνέλευση του Σωματείου μας, με ακόμα μεγαλύτερη συμμετοχή συναδέλφων, κάτι που αντανακλά τις αγωνιστικές διαθέσεις που υπάρχουνε στον κλάδο. Παρά την λαθεμένη επιλογή μέρας (εργάσιμη) και παρά το λιγοστό χρόνο προπαγάνδισης, 103 συνάδελφοι ψήφισαν στη διαδικασία.

Στη συνέλευση, κατά την άποψη μας, εκφράστηκαν δύο λογικές. Η μία, η λογική της ανάθεσης του αγώνα, από την πλευρά της ΕΣΑΚ και του ΔΣ. Και η άλλη, που εκφράστηκε με το κοινό πλαίσιο που στήριξε η Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών μαζί με το σχήμα REbuilt_IT, αυτή της διαρκούς ενεργοποίησης του Σωματείου και της οργάνωσης του αγώνα από τα κάτω, με άμεση συμμετοχή των συναδέλφων. Θεωρούμε ότι η ισχυροποίηση του κοινού αυτού πλαισίου, που κινείται σε σωστή πολιτική κατεύθυνση, μετατοπίζει συνολικά το Σωματείο, κάτι που αντανακλάστηκε στις τοποθετήσεις και τη ροή της συνέλευσης.

Θεωρούμε ότι δεν δόθηκαν ικανοποιητικές απαντήσεις από τις άλλες δυνάμεις: για τον μη ορισμό νέας Συνέλευσης (όπως προτείναμε για τις 6 Ιούνη), για τη μη συγκρότηση ανοιχτής Επιτροπής, αλλά και για την καταψήφιση της κοινής κινητοποίησης που προτείναμε ενάντια στο άνοιγμα του κλάδου τα σαββατοκύριακα, με προτεινομένη συγκέντρωση το Σάββατο 29/5. Συνολικά, θεωρούμε ότι η έγκαιρη ενημέρωση των συναδέλφων για τις δράσεις του Σωματείου, και η δημοσιοποίηση των προτεινόμενων πλαισίων, αποτελούν αποτέλεσμα και του ελέγχου που ασκούμε στη διαδικασία της συνέλευσης.

Η Αγωνιστική Πρωτοβουλία χαιρετίζει τους συναδέλφους που συμμετείχανε στη διαδικασία, χαιρετίζει τους συναδέλφους που στήριξαν το κοινό πλαίσιο στο οποίο συμμετείχαμε.

Καλεί όλους τους συναδέλφους να συμμετέχουνε στην απεργία της Πέμπτης 3 Ιούνη, με συγκέντρωση 10.30 στο Άγαλμα Βενιζέλου.

Καλεί επίσης, σε στήριξη των κινητοποιήσεων που έχουνε αποφασιστεί από το Δελτίο Τύπου των «Εργατικών Κινήσεων – Συλλογικοτήτων της Θεσσαλονίκης»:

•      Την Πέμπτη 27 Μάη, κινητοποίηση στην περιοχή της Τούμπας με συγκέντρωση στις 19.00 στο Πολιτιστικό Κέντρο.

•      Την Παρασκευή 28 Μάη, κινητοποίηση των Καλλιτεχνών, με συγκέντρωση στις 18.30 στο Άγαλμα Βενιζέλου.

•      Την Τρίτη 1 Ιούνη, κινητοποίηση στις δυτικές συνοικίες της πόλης με συγκέντρωση στις 19.00 στην πλατεία Επταλόφου.

Ακολουθεί το αποτέλεσμα της συνέλευσης, το πλαίσιο που στήριξε η Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών, καθώς και το ψήφισμα που κατατέθηκε.

Αποτέλεσμα Ψηφοφορίας

 

Πλαίσιο ΕΣΑΚ: 44

Πλαίσιο Rebuilt_it / Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών: 38

Πλαίσιο Αριστερη Πρωτοβουλία Τεχνικων / Ριζοσπαστική Κίνηση Τεχνικών: 21

 

ΚΟΙΝΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΓΙΑ ΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ

Στηρίζουνε:

REbuilt_IT

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ

ΜΕ ΤΑΞΙΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΑΠΕΡΓΙΑΚΟ ΑΓΩΝΑ ΑΝΑΤΡΕΠΟΥΜΕ ΤΗΝ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΗ ΕΠΙΘΕΣΗ. ΝΑ ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ.

3 ΙΟΥΝΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΜΑΖΙΚΑ!

Συναδέλφισσα, Συνάδελφε, η κατάθεση του αντεργατικού νομοσχεδίου Χατζηδάκη αποτελεί μια πρόσκληση για τον κόσμο της δουλειάς και χτυπάει τον πυρήνα των κατακτήσεων των εργαζόμενων: το 5νθήμερο-8ωρο, τη συνέλευση, και την απεργία.

Η προπαγάνδα των ΜΜΕ που σε ένα ακόμα ζήτημα προσπαθούνε να κάνουνε το «μαύρο-άσπρο», λέγοντας ότι το νομοσχέδιο δήθεν «θωρακίζει το 8ωρο» και «προστατεύει τους εργαζόμενους» δεν μπορεί να πείσει κανέναν. Και αυτό γιατί καθημερινά οι εργαζόμενοι στους χώρους δουλειάς βρίσκονται αντιμέτωποι με τις εργοδοτικές αυθαιρεσίες, την καταπάτηση της προσωπικής τους ζωής, την εκμετάλλευση. Δεν πρέπει να υπάρχει καμία αυταπάτη: ΘΕΛΟΥΝΕ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ ΓΙΑ ΝΑ ΠΛΗΡΩΝΟΜΑΣΤΕ ΛΙΓΟΤΕΡΟ. Αξιοποιώντας την πανδημία, θέλουνε να στήσουνε ένα σύγχρονο εργασιακό κάτεργο, όπου οι εργαζόμενοι θα δουλεύουν όταν, όπως, και για όσο θέλει το κεφάλαιο. Και επειδή φοβούνται ότι θα βρούνε μπροστά τους αντιστάσεις και διεκδικήσεις, σπεύδουνε να βγάλουνε στην παρανομία αυτό που φοβούνται περισσότερο από όλα: το μαχόμενο ταξικό εργατικό κίνημα και τα μέσα πάλης του, τη συνέλευση, τη διαδήλωση, την απεργία, την περιφρούρηση.

Συγκεκριμένα το νομοσχέδιο:

ΔΙΑΛΥΕΙ ΚΑΘΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΟΝ ΕΛΕΥΘΕΡΟ ΧΡΟΝΟ.

•    Καταργεί το 8ωρο και θεσμοθετεί το απλήρωτο 10ωρο με «ατομική διευθέτηση», με συμψηφισμό υπερωριών και ρεπό. «Ατομική διευθέτηση» στους χώρους δουλειάς και υπό τον εκβιασμό της ανεργίας, σημαίνει ξεχείλωμα των ωραρίων και διάλυση της προσωπικής μας ζωής, μετατροπή μας σε αναλώσιμα εργαλεία.

•    Υπονομεύει περαιτέρω τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας καθώς η «διευθέτηση του χρόνου εργασίας» θα γίνεται με ατομικές συμβάσεις εργασίας, καθώς όσα κεκτημένα έχουνε κατοχυρώσει οι εργαζόμενοι σε έναν κλάδο, μπορούνε να προσπεραστούνε με την «ατομική διευθέτηση».

•    Εντατικοποιούν την εργασία, με αύξηση των νόμιμων υπερωριών σε 150 (από 120 στις υπηρεσίες και 96 στη βιομηχανία), δίνοντας τη δυνατότητα στην εργοδοσία να εξαντλεί τους εργαζόμενους χωρίς κόστος και να τους απολύει ύστερα κατά το δοκούν.

•    Καταργούνε την Κυριακάτικη Αργία για μια σειρά κλάδους. Συγκεκριμένα το νομοσχέδιο προβλέπει εξαίρεση 23 κλάδων από την Κυριακάτικη αργία, μεταξύ των οποίων η πληροφορική, data centers, αποθήκες και logistics, έτοιμο σκυρόδεμα, όπου απασχολούνται πολλοί εργαζόμενοι του κλάδου μας.

ΒΓΑΖΕΙ ΣΤΗΝ ΠΑΡΑΝΟΜΙΑ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΚΑΙ ΤΑ ΜΕΣΑ ΠΑΛΗΣ ΤΟΥΣ. Δημιουργεί ένα πλαίσιο όπου τα Σωματεία για να μπορούνε να αποφασίζουνε απεργία ή να υπογράφουνε συλλογική σύμβαση, θα πρέπει να δέσουνε τον εαυτό τους χειροπόδαρα και να χάσουν κάθε ριζοσπαστικό περιεχόμενο.

•    Προωθεί ασφυκτικό κρατικό έλεγχο μέσω του ΓΕ.ΜΗ.Σ.Ο.Ε, όπου απαιτούνε το γενικό ηλεκτρονικό φακέλωμα των μελών των σωματείων με ονόματα και διευθύνσεις, κάτι που θυμίζει δικτατορία.

•    Απαιτεί την ηλεκτρονική ψήφο στις συνελεύσεις για απεργία και τις εκλογές των σωματείων, διαλύοντας τις πραγματικές συνελεύσεις και δημιουργώντας ένα καθεστώς εργοδοτικών πιέσεων και εκβιασμών χωρίς προηγούμενο.

•    Οι παραπάνω διατάξεις ενισχύονται από την εφαρμογή της υποχρεωτικής απαρτίας 50%+1 για κήρυξη,  μέτρο που είχε προωθήσει ο ΣΥΡΙΖΑ.

•    Ποινικοποιεί την απεργιακή περιφρούρηση και την κατάληψη χώρων δουλειάς από Σωματεία, και θεσμοθετεί απεργοσπαστικό μηχανισμό με το μανδύα του «προσωπικού ασφαλείας» στις επιχειρήσεις που έχουνε δήθεν «ζωτική σημασία».

Μόνο με ταξικό συνδικαλισμό, ανεξάρτητο από το κράτος και την εργοδοσία, μπορούνε να δοθούνε πραγματικοί αγώνες, και όχι με την πειθάρχηση τον κρατικό και εργδοτικό έλεγχο.

Παράλληλα, θεσμοθετούνε μια σειρά παραπλανητικές διατάξεις, όπως υποτιθέμενη «προστασία από τις απολύσεις», την «Ηλεκτρονική Κάρτα Εργασίας», και την «Προστασία από την έμφυλη βία στους χώρους δουλειάς». Καμία αυταπάτη δεν πρέπει να υπάρξει: το ίδιο το νομοσχέδιο αποδυναμώνει την Επιθεώρηση Εργασίας, και διευκολύνει τις απολύσεις, αφού ακόμα και αν κριθεί η απόλυση παράνομη από το δικαστήριο δεν ακυρώνεται!

Οι  μισθωτοί τεχνικοί βιώνουμε χρόνια τώρα από «πρώτο χέρι» τι συνθήκες επικρατούνε. στους χώρους δουλειάς.

Οι απλήρωτες υπερωρίες και η καταπάτηση του ωραρίου είναι μάστιγα για τον κλάδο των μισθωτών τεχνικών, αφού συνήθως δουλεύεις «μέχρι να βγει η δουλειά». Συχνά άλλα υπογράφουμε και άλλα παίρνουμε στο χέρι, ενώ με τα «μπλοκάκια» χάνουμε βασικά δικαιώματα όπως το ταμείο, η άδεια μητρότητας και οι άδειες. Την κατάσταση αυτή επιδείνωσε η τηλεργασία. Η «Ηλεκτρονική Κάρτα Εργασίας» που θεσμοθετεί η κυβέρνηση δεν θα μας προστατέψει από τις αυθαιρεσίες. Γνωρίζουμε με ποιους όρους η εργοδοσία μας παίρνει τηλέφωνο και απαιτεί να ανοίξουμε τον υπολογιστή το Σαββατοκύριακο. Γνωρίζουμε ότι κανένας μηχανισμός καταγγελιών για παρενοχλήσεις δεν μπορεί να προστατέψει τη γυναίκα εργαζόμενη στους χώρους δουλειάς, αν δεν υπάρχουνε ισχυρά σωματεία και προστασία από τις απολύσεις.

ΜΟΝΟ ΜΕ ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΟ ΑΠΕΡΓΙΑΚΟ ΑΓΩΝΑ ΜΕΣΑ ΑΠΟ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΑΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΑΝΑΤΡΑΠΕΙ Ο ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΣ ΜΕΣΑΙΩΝΑΣ. Τα εργατικά δικαιώματα δεν χαρίστηκαν από κανέναν. Κατακτήθηκαν με σκληρούς αγώνες από το εργατικό κίνημα, με τη χρήση του πιο σημαντικού μέσου πάλης του, την απεργία.

Σε αυτόν τον αγώνα, απέναντι και ενάντια στους εργαζόμενους και το εργατικό κίνημα βρίσκεται η ΓΣΕΕ, που σπέρνει την παράλυση και την υποταγή. Η ΓΣΕΕ ακόμα «σκέφτεται τις θετικές διατάξεις το νόμου(!)» και αναρωτιέται για το… αν πρέπει να κηρυχτεί απεργία.

Η απεργία της 6ης Μάη, απέδειξε ότι παρά τις δύσκολες συνθήκες, οι εργαζόμενοι έχουνε τη διάθεση και τη δυνατότητα να οργανώνονται και να κινητοποιούνται από τα κάτω, με δική τους πρωτοβουλία και δικό τους σχεδιασμό. Αυτή τη διάθεση για την οργάνωση αγώνα φαίνεται στις μαζικές διαδικασίες του Σωματείου μας, αλλά και καθημερινά στις παρεμβάσεις στους χώρους δουλειάς, όπου δεν υπάρχει ούτε ένας εργαζόμενος που να μην αντιλαμβάνεται την ουσία του νομοσχεδίου.

ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΕΙ ΜΠΡΟΣΤΑ Ο ΑΓΩΝΑΣ, ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ ΜΙΑ ΑΛΛΗ ΛΟΓΙΚΗ ΓΙΑ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ. Η λογική της «αναμονής για τις εξελίξεις», η λογική της ανάθεσης του αγώνα σε κάποιους «ειδικούς που γνωρίζουνε», που καλλιεργεί το ΔΣ, δεν αρκεί για να εκφραστούν οι διαθέσεις των συναδέλφων. Ο αγώνας μας δεν έχει ανάγκη από «προτάσεις νόμου» και κοινοβουλευτική λογική, αλλά από προτάσεις αγώνα και άμεσων κινητοποιήσεων.

Το Σωματείο χρειάζεται μια άλλη λογική, όπου οι συνάδελφοι με την άμεση συμμετοχή μας και μέσα από ανοιχτές διαδικασίες θα πάρουμε την υπόθεση του σχεδιασμού και της κλιμάκωσης του αγώνα στα χέρια μας.

Οργανωνόμαστε στο Σωματείο μας, συμμετέχουμε μαζικά στις διαδικασίες του, απεργούμε μαζικά στις 3 Ιούνη, πυκνώνουμε τη λειτουργία του, συντονιζόμαστε με άλλους κλάδους εργαζόμενων, συμπορευόμαστε με τα άλλα αγωνιζόμενα τμήματα λαού και νεολαίας. ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΕΧΟΥΜΕ ΤΗ ΔΥΝΑΜΗ.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

•       Να αποσυρθεί το αντεργατικό νομοσχέδιο Χατζηδάκη.

•       5νθήμερο – 8ωρο. Καμία απλήρωτη υπερωρία. Όχι στο άνοιγμα του κλάδου τα σαββατοκύριακα.

•       Καμία απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης, της απεργίας, της συνέλευσης, της διαδήλωσης. Όχι στο ηλεκτρονικό μητρώο-φακέλωμα ,τις ηλεκτρονικές ψηφοφορίες και το «50%+1». Καμία κρατική ανάμιξη στις διαδικασίες των Σωματείων.

 

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

•     Μόνιμη και σταθερή δουλειά. Πάλη για την κατοχύρωση του ελεύθερου χρόνου και μείωση του χρόνου εργασίας.

•       Συλλογικές Συμβάσεις με πραγματικές αυξήσεις αυξήσεις στους μισθούς.

•       Επίδομα ανεργίας σε όλους τους ανέργους.

•       Κατάργηση του Δελτίου Παροχής Υπηρεσιών και της ελαστικής εργασίας. Κανονικές προσλήψεις με συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου για όλους τους εργαζόμενους, που δουλεύουν με εξαρτημένη σχέση εργασίας.

•       Καμία απόλυση εγκύου εργαζόμενης.

•       Μέτρα εργασίας στους χώρους δουλειάς με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας. Δωρεάν και πλήρη περίθαλψη για το λαό, προσλήψεις και ΜΕΘ στα νοσοκομεία.

•       Όχι στην αξιοποίηση της τηλεργασίας ως μέσο επιβολής ελαστικής εργασίας και απομόνωσης των εργαζομένων.

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ:

•       Σύσταση Ανοιχτής Συντονιστικής Επιτροπής, με συμμετοχή κάθε συναδέλφου που το επιθυμεί, για την υλοποίηση των αποφάσεων της συνέλευσης.

•       24ωρη Απεργία στον κλάδο την Πέμπτη 3 Ιούνη με απεργιακή συγκέντρωση 10.30 στο Άγαλμα Βενιζέλου.

•       Νέα Γενική Συνέλευση, την Κυριακή 6 Ιούνη, στις 17.00 στο αίθριο του Πολυτεχνείου.

•       Σαββατο 29/5 στις 19:00 μικροφωνική για το άνοιγμα του κλάδου τα σαββατοκύριακα στον πεζόδρομο της Αγίας Σοφίας.

•       Συμμετοχή στην απεργία τη μέρα ψήφισης του νομοσχεδιου με προσυγκέντρωση στις 10:00 στην Καμάρα

•       Έγκαιρη ειδοποίηση των συναδέλφων για τις γενικές συνελεύσεις, αλλά και για όλες τις δράσεις του σωματείου και τις αποφάσεις που παίρνονται.

•       Δημιουργία Προγράμματος Εξορμήσεων στους χώρους δουλειάς για την ενημέρωση του κλάδου για τις αποφάσεις και τη λειτουργία του Σωματείου, και την εγγραφή νέων μελών.

ΨΗΦΙΣΜΑ ΓΙΑ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟ ΣΑΒΒΑΤΟ 29/5 ΣΤΙΣ 19:00  ΣΤΟΝ ΠΕΖΟΔΡΟΜΟ ΤΗΣ ΑΓΙΑΣ ΣΟΦΙΑΣ, ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟ ΑΝΟΙΓΜΑ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΤΑ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΑ

Η κατάθεση του αντεργατικού νομοσχεδίου Χατζηδάκη αποτελεί μια πρόσκληση για τον κόσμο της δουλειάς και χτυπάει τον πυρήνα των κατακτήσεων των εργαζόμενων: το 5νθήμερο-8ωρο, τη συνέλευση, και την απεργία. Διαλύει κάθε δικαίωμα στον ελεύθερο χρόνο καταργώντας με την «ατομική διευθέτηση» το 8ωρο, επιβάλλοντας 10ωρη εργασία χωρίς πληρωμή των υπερωριών και επιπλέον επιδιώκει να καταργήσει την Κυριακάτικη αργία για ακόμα περισσότερους εργαζόμενους.

Η προσπάθεια του κεφαλαίου να καταργήσει την Κυριακάτικη αργία δεν είναι τωρινό φαινόμενο. Την τελευταία δεκαετία, οι εκάστοτε κυβερνήσεις προσπάθησαν να κάνουν καθεστώς τη δουλειά την Κυριακή, δίνοντας ένα σημαντικό χτύπημα στο δικαίωμα των εργαζομένων στην ξεκούραση και στην κατάκτηση της Κυριακάτικης αργίας. Το ’13 η κυβέρνηση ΝΔ-ΠΑΣΟΚ θέσπισε την «προαιρετική» λειτουργία του λιανεμπορίου για κάποιες Κυριακές του χρόνου, ενώ το ’17 η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ προχώρησε πολλά βήματα την επίθεση στο δικαίωμα αυτό, ορίζοντας πως σε πολλές περιοχές οι τουριστικές επιχειρήσεις και το λιανεμπόριο μπορούν να παραμένουν ανοιχτά για 32 Κυριακές το χρόνο!

 Η κυβέρνηση της ΝΔ σήμερα, με το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που σκοπεύει να φέρει προς ψήφιση, πρόκειται να επεκτείνει κατά πολύ τους κλάδους που θα δουλεύουν Κυριακές, δίνοντας ένα καθοριστικό χτύπημα στο δικαίωμα στην Κυριακάτικη αργία. Συγκεκριμένα το νομοσχέδιο προβλέπει εξαίρεση 23 κλάδων από την Κυριακάτικη αργία, μεταξύ των οποίων η πληροφορική, data centers, αποθήκες και logistics, έτοιμο σκυρόδεμα, όπου απασχολούνται πολλοί εργαζόμενοι του κλάδου μας.

Σαν μισθωτοί τεχνικοί γνωρίζουμε από «πρώτο χέρι» τι συνθήκες επικρατούνε στους χώρους δουλειάς. Οι απλήρωτες υπερωρίες και η καταπάτηση του ωραρίου είναι μάστιγα για τον κλάδο μας, αφού συνήθως δουλεύεις «μέχρι να βγει η δουλειά». Την κατάσταση αυτή ήρθε να επιδεινώσει η εφαρμογή της τηλεργασίας, με βάση την οποία συχνά η εργοδοσία απαιτεί να είμαστε διαθέσιμοι όποτε χρειάζεται. Μέσα σε όλα αυτά, η κατάργηση της κυριακάτικης αργίας έρχεται να χειροτερεύσει ακόμα περισσότερο την κατάσταση για εμάς, γυρίζοντας μας έναν αιώνα πίσω σε επίπεδο δικαιωμάτων.

Το δικαίωμα στην ανάπαυση την Κυριακή κατακτήθηκε με αγώνες της εργατικού κινήματος και σαν τέτοιο πρέπει να το υπερασπιστούμε. Οργανώνουμε τον αγώνα μας ενάντια στον εργασιακό μεσαίωνα που μας ετοιμάζουν, μέσα από το σωματείο μας, ώστε να βάλουμε φραγμό στα σχέδια τους!

•    ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΚΥΡΙΑΚΑΤΙΚΗ ΑΡΓΙΑ

•    5ΝΘΗΜΕΡΟ-8ΩΡΟ.ΚΑΜΙΑ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΥΠΕΡΩΡΙΑ

•    ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΟ ΑΝΟΙΓΜΑ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΤΑ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΑ

•    ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ :

•    Συγκέντρωση-Μικροφωνική του Σωματείου, ενάντια στο άνοιγμα του κλάδου μας τα Σαββατοκύριακα στις 29/5 στις 19:00 στον πεζόδρομο της Αγίας Σοφίας.

 

 

 

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Ανταπόκριση από τη Γενική Συνέλευση της Τρίτης 27/4, του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας.

0

 Με καλή μαζικότητα πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 27/4, η Γενική Συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας, καθώς ψήφισαν σε αυτή περίπου 90 συνάδελφοι. Η ανταπόκριση των συναδέλφων σε εργάσιμη μέρα (και μάλιστα μεγάλη Τρίτη), και με ελάχιστο χρόνο ενημέρωσης, αποδεικνύει τη διάθεση που υπάρχει στον κλάδο για κινητοποίηση. Είναι ενδεικτικό της όρεξης των συναδέλφων να συζητήσουνε ότι στις 21.00 υπήρχαν ακόμα ομιλητές και αποσύρθηκαν αναγκαστικά προκειμένου να τελειώσει η συνέλευση, που ξεκίνησε στις 19.00.

Στη συνέλευση, η Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών, μέσα από το κοινό πλαίσιο που στήριξε, ανέδειξε την ανάγκη της ενεργοποίησης της βάσης του Σωματείου μας, και της προετοιμασίας του Σωματείου για οργανωμένο απεργιακό αγώνα ενάντια στο αντεργατικό έκτρωμα που ετοιμάζει η κυβέρνηση. Ενεργοποίηση που απαιτεί και το προσπέρασμα του ανεπαρκούς σχεδιασμού και της λογικής ανάθεσης που εφαρμόζει η πλειοψηφία του ΔΣ στο Σωματείο. Το προεδρείο της συνέλευσης και η πλειοψηφία του ΔΣ, δεν κατάφεραν να δώσουν ούτε μια ουσιαστική απάντηση στις προτάσεις και την κριτική μας. Αρνήθηκαν να ορίσουνε νέα συνέλευση για την κλιμάκωση των κινητοποιήσεων, δεν έβαλαν σχεδιασμό κινητοποιήσεων και παρεμβάσεων πέρα από την 6η Μάη, και αντίθετα πρόβαλλαν τη λογική της «αναμονής για όταν κατατεθεί το νομοσχέδιο», που είναι παραλυτική για τον κλάδο. Οι εργαζόμενοι δεν έχουμε να περιμένουμε να δούμε τίποτα από την κυβέρνηση. Πρέπει χωρίς αναμονή να οργανώσουμε την πάλη μας.

Η Αγωνιστική Πρωτοβουλία θεωρεί ότι αναδείχθηκε η διάθεση πολλών συναδέλφων να προχωρήσουνε ένα βήμα παραπέρα. Θεωρεί θετικό γεγονός την κήρυξη απεργίας στις 6 Μάη από το Σωματείο ενάντια στην διαλυτική λογική της ΓΣΕΕ, και καλεί τους συναδέλφους να συμμετέχουνε μαζικά στην απεργία, με συγκέντρωση την Πέμπτη 6 Μάη 10.30 στην Καμάρα. Καλεί τους συναδέλφους σε εγρήγορση για τη συνέχιση της δράσης στους χώρους δουλειάς και των κινητοποιήσεων.

Ακολουθεί το αποτέλεσμα της συνέλευσης και το πλαίσιο που στήριξε η Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών.

Αποτέλεσμα Ψηφοφορίας

Πλαίσιο ΕΣΑΚ: 35

Πλαίσιο Rebuilt_it / Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών: 29

Πλαίσιο Αριστερη Πρωτοβουλία Τεχνικων / Ριζοσπαστική Κίνηση Τεχνικών: 24

ΚΟΙΝΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΓΙΑ ΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ 27/4

Στηρίζουνε:

REbuilt_IT

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ

ΔΕΝ ΘΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΟΥΝΕ ΑΝ ΔΕΝ ΤΟΥΣ ΣΤΑΜΑΤΗΣΟΥΜΕ.

6 ΜΑΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ – ΑΠΟΣΥΡΣΗ ΤΩΝ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΜΕΤΡΩΝ!

Κάτω τα χέρια από 5νθημερο-8ωρο και τις υπερωρίες μας.

Καμία απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης.

Συναδέλφισσα, Συνάδελφε,

Ένα χρόνο μετά την έναρξη της πανδημίας, οι εργαζόμενοι συνεχίζουμε να πληρώνουμε ακόμα μια κρίση. Αντί για μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς, αντί για προσλήψεις γιατρών-νοσηλευτών και άνοιγμα ΜΕΘ, το μόνο που βλέπουμε είναι κατασταλτικά μέτρα και απαγορεύσεις χωρίς υγειονομικό περιεχόμενο. Εκατοντάδες είναι οι συμπολίτες μας που δεν μπορούν να λάβουνε την περίθαλψη που τους αρμόζει.

Από την πρώτη στιγμή η κυβέρνηση είδε την υγειονομική κρίση ως ευκαιρία για να τσακίσει τα εργασιακά και δημοκρατικά μας δικαιώματα. Αντί για μέτρα στήριξης, όταν ένας εργαζόμενος βγαίνει θετικός στον ιό ή σε αναστολή σύμβασης, τιμωρείται με μείωση των «δώρων» του και με υποχρέωση να δουλέψει απλήρωτες υπερωρίες, λες και ευθύνεται σε κάτι. Χιλιάδες άνεργοι έχουνε μείνει αβοήθητοι χωρίς εισόδημα.

Και σα να μην έφταναν όλα αυτά, με το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο, η κυβέρνηση καταργεί το 5νθημερο-8ωρο και επικυρώνει την υπάρχουσα πραγματικότητα που υπάρχει σε μια σειρά κλάδους, που ήδη καταπατείται το ωράριο. Επιπλέον, δημιουργεί συνθήκες εργασιακής σκλαβιάς, και βγάζει στην παρανομία τα σωματεία και την απεργία.

ΤΑ ΝΕΑ ΜΕΤΡΑ ΣΤΗΝΟΥΝ ΕΝΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΚΑΤΕΡΓΟ ΧΩΡΙΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ.

Η κυβέρνηση της ΝΔ, «χτίζοντας» πάνω στις αντεργατικές ρυθμίσεις των μνημονίων και στην πολιτική παρακαταθήκη του ΣΥΡΙΖΑ, που όχι μόνο κράτησε τα μνημόνια, αλλά τα προχώρησε (βλέπε το 50% για την απόφαση για απεργία), αξιοποιεί την πανδημία για να περάσει ένα νόμο-έκτρωμα, κόλαση για τους εργαζόμενους.

● Καταργεί το οκτάωρο και θεσπίζει την 10ωρη εργασία με συμψηφισμό υπερωριών και ρεπό.

● Αυξάνονται οι ώρες της υπερωρίας σε 150 για όλους τους κλάδους, ενώ παράλληλα με το παραπάνω καταργείται πλήρως η πληρωμή τους. Ειδικά στους κλάδους με έντονη εποχικότητα (τουρισμός, συγκοινωνίες, κ.α.) ή περιοδικότητα (κατασκευές) για όλους τους μήνες που οι εργαζόμενοι λιώνουν στη δουλειά θα εργάζονται 50ωρο χωρίς υπερωρίες, ενώ ακόμα και η «επιστροφή των ωρών» είναι φούμαρα καθώς οι περισσότεροι από αυτούς είτε δουλεύουν μεροκάματο, είτε απολύονται!!

● Κάνει νέα βήματα στην κατάργηση της Κυριακάτικης αργίας. Μετά την μάχη για το άνοιγμα του εμπορίου τις Κυριακές τώρα επεκτείνουν την δουλειά τα ΣΚ και σε νέους κλάδους (πληροφορική, data centers, αποθήκες και logistics, έτοιμο σκυρόδεμα κλπ).

● Υπονομεύει περαιτέρω τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας καθώς η «διευθέτηση του χρόνου εργασίας» θα γίνεται με ατομικές συμβάσεις εργασίας. Έτσι ο κάθε εργαζόμενος θα είναι μόνος απέναντι στον εργοδότη.

● Προωθεί το ηλεκτρονικό φακέλωμα για την υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας και τον κρατικό έλεγχο των συνδικαλιστικών οργανώσεων.

● Θεσμοθετεί την ηλεκτρονική ψήφο, ιδιαίτερα σε σημαντικά ζητήματα λήψης αποφάσεων όπως αυτό της απεργίας.

● Δημιουργεί απεργοσπαστικό μηχανισμό με το μανδύα του προσωπικού ασφαλείας σε «τομείς ζωτικής σημασίας», που θα φτάνει το 40% των εργαζομένων.

● Απαγορεύει την περιφρούρηση της απεργίας, την παραμονή των απεργών στον εργασιακό τους χώρο και την κατάληψή του, ενώ επιτρέπει, αν ο εργοδότης επικαλεστεί «άσκηση ψυχολογικής ή σωματικής βίας» να κηρύσσεται η απεργία παράνομη με συνοπτικές διαδικασίες, ενισχύοντας την απεργοσπασία.

Tο κεφάλαιο, προκειμένου να ξεπεράσει την βαθιά του κρίση και να μπορέσει να διατηρήσει και να αυξήσει σε επόμενο χρόνο τα κέρδη του, αλυσοδένει του εργαζόμενους να δουλεύουν νύχτα με νύχτα χωρίς δικαιώματα.

Οι  μισθωτοί τεχνικοί βιώνουμε χρόνια τώρα από «πρώτο χέρι» τι θα πει «διευθέτηση του εργασιακού χρόνου» στους χώρους δουλειάς.

Οι απλήρωτες υπερωρίες και η καταπάτηση του ωραρίου είναι μάστιγα για τον κλάδο των μισθωτών τεχνικών. Υπό την απειλή της απόλυσης και της ανεργίας, δουλεύουμε χωρίς υπερωρίες «μέχρι να βγει η δουλειά». Συχνά άλλα υπογράφουμε και άλλα παίρνουμε στο χέρι, ενώ με τα «μπλοκάκια» χάνουμε βασικά δικαιώματα όπως το ταμείο, η άδεια μητρότητας και οι άδειες. Την κατάσταση αυτή επιδείνωσε η τηλεργασία. Η «Ηλεκτρονική Κάρτα Εργασίας» που θεσμοθετεί η κυβέρνηση δεν θα μας προστατέψει από τις αυθαιρεσίες της τηλεργασίας αν δεν οργανωθούμε εμείς μέσα από το Σωματείο μας. Ισότιμη «διευθέτηση» του ωραρίου στο χώρο δουλειάς δεν μπορεί να υπάρξει. 

6 ΜΑΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΜΑΖΙΚΑ, ΜΕ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10.30 ΣΤΗΝ ΚΑΜΑΡΑ.

135 χρόνια μετά την Πρωτομαγιά του Σικάγο, ας σκεφτούμε: τίποτα δεν χαρίστηκε στους εργαζόμενους. Το 5νθήμερο-8ωρο, οι υπερωρίες είναι κατακτήσεις που πέτυχαν σκληροί απεργιακοί εργατικοί αγώνες. Η ίδια η κοινωνική ασφάλιση στην Ελλάδα ήτανε κερδισμένο αίτημα της εξέγερσης του Μάη του ’36 στη Θεσσαλονίκη. 

Απέναντι στην υποταγή και την ενσωμάτωση, την τρομοκρατία, τον κατακερματισμό και την απεργοσπασία που προωθεί η κυβέρνηση και ο υποταγμένος συνδικαλισμός της ΓΣΕΕ, πρέπει να προτάξουμε τη σύνδεση των αγώνων στους κλάδους και τους χώρους δουλειάς και την ισχυροποίηση της θέσης όλων απέναντι στο κεφάλαιο και στην κυβέρνηση. Να ενισχύσουμε τους αγώνες και τον συντονισμό τους για να παλέψουμε για τα δικαιώματά μας.

Δεν πρέπει να περιμένουμε να έρθει στην Βουλή για να κάνουμε μια απεργία για την «τιμή των όπλων». Δεν θα περιμένουμε από την ηγεσία της ΓΣΕΕ που έχει εδώ και χρόνια παραδώσει τα όπλα και έχει γίνει ορτινάτζα της κυβέρνησης και των εργοδοτών. Όσον αφορά το Εργατικό Κέντρο Θεσσαλονίκης, αυτό έκλεισε από πέρσι και άφησε τους εργαζόμενους στο έλεος της εργοδοσίας. Οφείλουμε εδώ και τώρα να οργανώσουμε τον αγώνα μας!

ΖΩΝΤΑΝΕΥΟΥΜΕ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ, ΤΟ «ΒΓΑΖΟΥΜΕ ΑΠΟ ΤΗΝ ΚΑΡΑΝΤΙΝΑ». ΠΑΙΡΝΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΜΑΣ.

Ένας οργανωμένος απεργιακός αγώνας δεν μπορεί να οργανωθεί χωρίς την ενεργή συμμετοχή της βάσης του Σωματείου μας. Οι δυνάμεις που υπογράφουμε το πλαίσιο, καλούμε τους συναδέλφους να πάρουν την κατάσταση στα χέρια τους. Να προσπεράσουμε το ΔΣ και τον ανεπαρκή σχεδιασμό του, να πυκνώσουμε τη λειτουργία του Σωματείου, να το βγάλουμε «από την καραντίνα», να προετοιμαστούμε για έναν μαζικό απεργιακό αγώνα με στόχο την ανατροπή των μέτρων, αλλά και της πολιτικής του κεφαλαίου γενικότερα (ΝΔ-ΣΥΡΙΖΑ-ΣΕΒ-ΕΕ).

Σε αυτές τις συνθήκες, η φετινή πρωτομαγιά να γίνει απεργία και ημέρα αγώνα στις 6 Μάιου, ενάντια στο νέο εργασιακό νομοσχέδιο και την κυβέρνηση! Δεν θα ανεχτούμε την απεργοσπαστική κοροϊδία της ΓΣΕΕ που μαζί με την κυβέρνηση θέλουν να μετατρέψουν τη ταξική πρωτομαγιά σε παράταση του τριημέρου του Πάσχα.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

● Απόσυρση του αντεργατικού νομοσχεδίου.

● 5νθήμερο – 8ωρο. Καμία απλήρωτη υπερωρία. Όχι στο άνοιγμα του κλάδου τα σαββατοκύριακα.

● Καμία απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης, της απεργίας, της διαδήλωσης. Όχι στο ηλεκτρονικό μητρώο-φακέλωμα.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

● Πάλη για την κατάκτηση και διεύρυνση του ελεύθερου χρόνου των εργαζομένων.

● Αυξήσεις στους μισθούς.

● Επίδομα ανεργίας σε όλους τους ανέργους.

● Κατάργηση του Δελτίου Παροχής Υπηρεσιών και της ελαστικής εργασίας. Μόνιμη και σταθερή απασχόληση, κανονικές προσλήψεις με συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου για όλους τους εργαζόμενους, που δουλεύουν με εξαρτημένη σχέση εργασίας. Άμεση εξόφληση όλων των δεδουλευμένων των εργαζόμενων.

● Καμία απόλυση εγκύου εργαζόμενης.

● Μέτρα εργασίας στους χώρους δουλειάς με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας. Δωρεάν και πλήρη περίθαλψη για το λαό, προσλήψεις και ΜΕΘ στα νοσοκομεία. 

● Εξασφάλιση της πρωτοβάθμιας υγείας

● Όχι στην αξιοποίηση της τηλεργασίας ως μέσο επιβολής αντιδραστικών σχέσεων εργασίας (υπερωρίες – εργασία το Σαββατοκύριακο) και απομόνωσης των εργαζομένων.

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ:

● 24ωρη απεργία στον κλάδο την Πέμπτη 6 Μάη με απεργιακή συγκέντρωση 10.30 στην Καμάρα.

● Νέα γενική συνέλευση, την Κυριακή 23 Μάη, στις 17.00 στο αίθριο του Πολυτεχνείου. Έγκαιρη ειδοποίηση των συναδέλφων για τις γενικές συνελεύσεις.

● Ενημέρωση των συναδέλφων από το ΔΣ για όλες τις δράσεις του σωματείου και τις αποφάσεις που παίρνονται.

● Εξόρμηση στους χώρους δουλειάς για την ενημέρωση του κλάδου για τις αποφάσεις και τη λειτουργία του Σωματείου, και την εγγραφή νέων μελών.

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Αγωνιστική Πρωτοβουλία Μισθωτών Τεχνικών Θεσσαλονίκης: Αίτημα προς το Δ.Σ. του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών για διεξαγωγή γενικής συνέλευσης

0

 Προς το Δ.Σ. του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών Μακεδονίας

ΝΑ ΚΑΛΕΣΤΕΙ ΑΜΕΣΑ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΑΣ, ΜΕ ΤΗΡΗΣΗ ΤΩΝ ΜΕΤΡΩΝ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ.

Από την εκδήλωση της πανδημίας την προηγούμενη άνοιξη, η κυβέρνηση έχει εκμεταλλευτεί τις συνθήκες που επιφέρει, για να περάσει μια σειρά αντιλαϊκών-αντεργατικών μέτρων. Η εργοδοσία καθημερινά εκμεταλλεύεται την κυβερνητική πολιτική και τη δυσκολία οργάνωσης των εργαζομένων για να χειροτερέψει τις εργασιακές σχέσεις. Σύντομα η κυβέρνηση σκοπεύει να κατεβάσει ένα νέο αντεργατικό νομοσχέδιο, που θα μακελέψει τα δικαιώματα σε ωράριο και απεργία.

Σε όποια μαζική κινητοποίηση καλείται από το λαϊκό κίνημα, η κυβέρνηση απαντά με χουντικού τύπου απαγορεύσεις, δήθεν «στο όνομα της δημόσιας υγείας», για την οποία όμως δεν έχει πάρει κανένα μέτρο. Χαρακτηριστικές περιπτώσεις ήτανε η πορεία του Πολυτεχνείου και η επέτειος του Γρηγορόπουλου, που απαγορεύτηκαν και χτυπήθηκαν βάναυσα (με αποτέλεσμα εκατοντάδες συλλήψεις).

Η κυβέρνηση ένα επιχείρημα αναμασάει μόνιμα ως καραμέλα: «Εμείς δεν απαγορεύουμε την πολιτική δράση, απλώς νοιαζόμαστε για την πανδημία». Είναι ένα ψεύτικο επιχείρημα, ακριβώς γιατί όπως έχουν αποδείξει πάμπολλες φορές οι διαδηλωτές, η πολιτική δράση και η προστασία από την πανδημία, όχι μόνο μπορούν, αλλά και πρέπει να συμβαδίζουν, κύρια για το όφελος του ίδιο του λαϊκού κινήματος.

ΟΠΩΣ ΒΛΕΠΟΥΜΕ, ΟΙ ΤΑΞΙΚΟΙ ΜΑΣ ΑΝΤΙΠΑΛΟΙ ΠΡΟΩΘΟΥΝ ΤΗΝ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΤΟΥΣ ΜΕ ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΗ ΕΝΤΑΣΗ ΑΠΟ ΠΡΙΝ. ΤΟ ΙΔΙΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ ΚΙ ΕΜΕΙΣ.

Αντί όμως το ΔΣ του σωματείου και με κύρια ευθύνη της πλειοψηφίας του να αμφισβητεί, όπως θα όφειλε, το κυβερνητικό αφήγημα, και να κάνει ακόμα πιο συχνή την λειτουργία του Σωματείου, έχει αφήσει το Σωματείο χωρίς γενική συνέλευση καθ’ όλη τη διάρκεια της πανδημίας (συγκεκριμένα από πέρσι τον Φλεβάρη). Μάλιστα, μετά από επικοινωνία μας με τον πρόεδρο του ΔΣ, διαπιστώνουμε ότι δεν σκοπεύει να αλλάξει αυτή την διαλυτική για τον κλάδο πρακτική για όλο το επόμενο διάστημα, παρόλο που βρίσκεται «στα σκαριά» το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο.

Η δικαιολογία που χρησιμοποιεί το ΔΣ του σωματείου, ότι δηλαδή δεν είναι εφικτή η διαδικασία της συνέλευσης στις σημερινές συνθήκες, είναι πέρα για πέρα ΕΩΛΗ. Δεκάδες είναι τα σωματεία που καλούν σε μαζικές συνελεύσεις ή κινητοποιήσεις, κρατώντας τα μέτρα προστασίας και προφυλάσσοντας τα μέλη τους. Ενδεικτικό παράδειγμα οι εργαζόμενοι της λέσχης του ΑΠΘ, που έκαναν αξιόλογο και νικηφόρο αγώνα ενάντια στις απολύσεις, μέσω του Σωματείου Επισιτισμού: συνεδρίαζαν καθημερινά τηρώντας όλες τις απαραίτητες προφυλάξεις.

Αλήθεια, για το ΔΣ του Σωματείου μας, έχει μήπως άραγε δίκιο η κυβέρνηση, όταν λέει ότι οι απαγορεύσεις είναι σωστές, και ότι οι μαζικές δράσεις των εργαζομένων αποτελούν «διασπορά του ιού»; Αλήθεια, μήπως το ΔΣ του Σωματείου εφαρμόζει ουσιαστικά την κυβερνητική πολιτική, αρκούμενο σε δράσεις «κλειστού κλαμπ» που αφορούν μόνο τους «μυημένους» του Σωματείου; Αλήθεια, μήπως το ΔΣ του σωματείου θεωρεί ότι μπορεί να οργανωθεί μαζικός αγώνας (και μάλιστα απεργιακός) ενάντια στην αντεργατική πολιτική χωρίς τις μαζικές διαδικασίες των εργαζομένων; Ή θεωρεί το ΔΣ ότι μονάχα μέσα από ενημερώσεις, ψηφίσματα, ηλεκτρονική δράση (που φυσικά είναι και αυτά αναγκαία μέσα), μπορεί άραγε να διεξαχθεί μαζική ταξική πάλη; 

Η Γενική Συνέλευση δεν είναι χωρίς σοβαρό λόγο ορισμένη ως η ανώτατη διαδικασία λήψη αποφάσεων ενός Σωματείου. Είναι εκεί όπου οι εργαζόμενοι λένε τη γνώμη τους, ελέγχουν το ΔΣ, οργανώνουν την πάλη τους, και αποφασίζουν τις κινητοποιήσεις τους. 

Ειδικά σε μια περίοδο όπου ο κλάδος πρέπει να προετοιμαστεί για μια απεργιακή μάχη, το Σωματείο πρέπει επί τέλους να «βγει από την καραντίνα» και να απευθυνθεί μαζικά στους συναδέλφους. Η πολιτική και συνδικαλιστική δράση μπορούνε και πρέπει να συμβαδίζουνε με την υγειονομική προφύλαξη.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

● Άμεσα και χωρίς καθυστέρηση, το ΔΣ του Σωματείου να καλέσει Γενική Συνέλευση, με τήρηση των υγειονομικών μέτρων ασφαλείας, με προτεινόμενη ημερομηνία την 7η Μάρτη και ώρα 12.00, με θεματολογία

o Την ενημέρωση των συναδέλφων για τα νέα και ήδη εφαρμοζόμενα αντεργατικά μέτρα.

o Τις συνθήκες, εργασιακές και υγειονομικές, στους χώρους δουλείας.

o Τη συμπόρευση με το φοιτητικό και μαθητικό κίνημα, αλλά και ευρύτερα με κινητοποιήσεις που αφορούν τα λαϊκά δικαιώματα.

o Το πάρσιμο απόφασης για κινητοποιήσεις του Σωματείου.

● Να πάρει μέτρα τη γνωστοποίησης και προετοιμασίας της Συνέλευσης στον κλάδο, ώστε να εξασφαλιστεί η μέγιστη δυνατή συμμετοχή συναδέλφων.

● Να γνωστοποιήσουν με δημόσιο τρόπο, τόσο η πλειοψηφία του ΔΣ όσο και οι άλλες δυνάμεις, τη θέση τους προς τους συναδέλφους

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΘΕΣ/ΝΙΚΗΣ

Τρίτη 16/2/2020

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ

Γιάννενα: Ταξική Πορεία Οικοδόμων: κάλεσμα στη Γενική Συνέλευση και στις εκλογές του σωματείου

0

ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ ΟΙΚΟΔΟΜΩΝ

Συνάδελφοι οικοδόμοι,
Ζούμε σε μία περίοδο που οι ιμπεριαλιστές - καπιταλιστές ξαναμοιράζουν τον κόσμο. Οι μακελάρηδες των λαών Αμερικάνοι, Ρώσοι, Ευρωπαίοι ιμπεριαλιστές ρημάζουν χώρες και λαούς. Από την Ουκρανία, την Συρία ως την Αφρική. Η χώρα μας κάτω απ’ τις εντολές των Αμερικάνων μετατρέπεται σε ορμητήριο επεμβάσεων στην Μέση Ανατολή βάζοντας το λαό μας σε πολεμικές περιπέτειες.

Μέσα σε αυτό το γενικότερο πλαίσιο η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ πιστή στο δόγμα «ανήκομε στη δύση» που σημαίνει «γη και ύδωρ» στα ξένα αφεντικά τους (ΗΠΑ και ΕΕ), υπηρετεί ντόπιο και ξένο κεφάλαιο.

Προχωράει στο εσωτερικό μια μεγάλη αρπαγή πλούτου μέσω ξεπουλημάτων, ιδιωτικοποιήσεων και φοροληστείας του λαϊκού εισοδήματος. Τα ξένα αφεντικά ρημάζουν πλουτοπαραγωγικές πηγές και η ντόπια άρχουσα τάξη παίρνει κι αυτή το μερίδιο της απ’ το φαγοπότι. Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ στη ρότα των προηγούμενων αποδεικνύεται πολύτιμο εργαλείο στα χέρια του συστήματος. Εκεί λοιπόν που δεν μπορούσαν να σταθούν το ΠΑΣΟΚ και η ΝΔ, συνεχίζουν οι καινούργιοι διαχειριστές να παίρνουν αντιλαϊκά μέτρα στη γραμμή των μνημονίων.

Η εργατική τάξη δέχεται μια πρωτόγνωρη επίθεση σε όλα τα δικαιώματα και τις κατακτήσεις της. Χρησιμοποιώντας την οικονομική κρίση περνούνε πίσω όσες κατακτήσεις έχει κερδίσει η εργατική τάξη με αίμα και αγώνες τα τελευταία 150 χρόνια. Στόχος τους και σκοπός τους είναι η απόλυτη κυριαρχία του κεφαλαίου πάνω στην εργατική τάξη και η μετατροπή της σε απλό εργαλείο όποτε και για όσο την χρειάζονται.

Επιδιώκουν να μην συγκροτηθεί - οργανωθεί η εργατική τάξη.

Η επίθεση δεν έχει τελειωμό. Πριν στεγνώσει το μελάνι του ασφαλιστικού ετοιμάζουν νέα αντεργατικά μέτρα στον ιδιωτικό τομέα που θα έχουν επίδραση πολιτική και οικονομική σε όλη την εργατική τάξη. Τα μέτρα αφορούν μαζικές απολύσεις, κατάργηση 13ου και 14ου μισθού, διάλυση των όποιων συλλογικών συμβάσεων καθώς και μέτρα που αφορούν την παραπέρα παρέμβαση του κράτους στο συνδικαλισμό και την απαγόρευση του δικαιώματος στην απεργία. Έχουν στόχο να μην αφήσουν τίποτα όρθιο.

Συνάδελφοι,
μέσα σε αυτό το μαύρο φόντο των εξελίξεων οι οικοδόμοι σαν κομμάτι της εργατικής τάξης, έχουν πληγεί περισσότερο από κάθε άλλο κλάδο. Τα προβλήματα είναι γνωστά. Τα ζούμε κάθε μέρα στα σπίτια μας, στο πετσί μας. Η χρόνια ανεργία που μαστίζει τον κλάδο, η απληρωσιά και τα μεροκάματα πείνας, η φτώχεια, η εξαθλίωση που έχει φωλιάσει είναι μπροστά μας.

Η ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ ανοιχτά να στηρίζουν το κεφάλαιο συνδιαλέγονται με τους δανειστές για το νέο ρόλο τους στις καινούριες συνθήκες. Βάζουν πλάτη ώστε να προχωράει η επίθεση, να εκτονώνεται η οργή και η αγανάκτηση. Σπέρνουν καθημερινά ένα κλίμα διάλυσης για να εμπεδώνεται η μοιρολατρία και η απογοήτευση. Από την άλλη το ΠΑΜΕ που ελέγχει την ομοσπονδία οικοδόμων δεν κινείται στην λογική της οργάνωσης αγώνων των οικοδόμων. Έχει μετατρέψει το σωματείο σε μια σφραγίδα επικύρωσης των αποφάσεων του ΚΚΕ. Αντί το σωματείο να κάνει συχνές διαδικασίες γενικών συνελεύσεων, με κατεύθυνση τον αγώνα, το ΔΣ καλεί τους οικοδόμους να στηρίζουν τις προτάσεις νόμου(!) του ΚΚΕ στη βουλή, διατηρώντας πάντα και τη διασπαστική λογική των ξεχωριστών συγκεντρώσεων. Εκείνο που τους ενδιαφέρει είναι η εκλογική ενίσχυση του πολιτικού τους φορέα χρησιμοποιώντας το σωματείο.

Συνάδελφοι Οικοδόμοι,
Αν λοιπόν αυτό είναι το παρόν και το μέλλον σε εμάς και τα παιδιά μας δεν πρέπει να μείνουμε με χέρια σταυρωμένα περιμένοντας σωτήρες. Ούτε υπήρχαν ούτε θα υπάρξουν. Ο κλάδος μας γνωρίζει καλά πως ότι κέρδισε το κέρδισε με τη γροθιά ψηλά. Ποτέ δεν έτρωγε με χρυσά κουτάλια όπως κατηγορούν την εργατική τάξη. Ζούσε απ’ το μόχθο του. Δεν ταιριάζει στους οικοδόμους να μην παλεύουν, να δέχονται τα χτυπήματα και να μην απαντάνε. Να μετράνε νεκρούς στα μεγάλα έργα για μεροκάματα πείνας και να στέκονται στις ουρές του ΟΑΕΔ με σκυμμένο το κεφάλι.

Πρέπει να οργανώσουμε τον δικό μας στρατό, να φτιάξουμε το σωματείο μας και να κουβεντιάσουμε. Να αποφασίσουμε να αντισταθούμε μαζί με την υπόλοιπη εργατική τάξη. Θέλουμε σωματείο ζωντανό εργαλείο αγώνα. Οφείλουμε να μαζέψουμε δυνάμεις για αγώνα, όχι για διορθωτικές προτάσεις στο σύστημα. Μας αντιμετωπίζουν σαν εχθρούς. Χτυπάνε το δικαίωμα στη δουλειά και τη ζωή. Αυτή η πολιτική δε διορθώνεται, ανατρέπεται!

Να βάλουμε φρένο στην επέλαση του κεφάλαιου ενάντια στον κόσμο της δουλειάς. Να διεκδικήσουμε τον κόσμο που μας ανήκει γιατί εμείς , η εργατική τάξη, παράγει τον πλούτο και οφείλει να τον έχει.

Αυτό τον δρόμο προσπαθούμε να ανοίξουμε ως Ταξική Πορεία στο σωματείο Οικοδόμων.

ΟΛΟΙ στη ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ! Πέμπτη10/11, 7μμ, εργατικό κέντρο
Συμμετέχουμε ΟΛΟΙ στις εκλογές του σωματείου! Στηρίζουμε την

ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ!

• ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΤΗ ΖΩΗ

• ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΧΩΡΙΣ  ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ ΣΤΟ ΚΟΣΤΟΣ ΖΩΗΣ

• ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΣΥΝΤΑΞΙΜΟΣ Ο ΧΡΟΝΟΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

• ΠΛΗΡΗΣ ΔΩΡΕΑΝ ΙΑΤΡΟΦΑΡΜΑΚΕΥΤΙΚΗ ΠΕΡΙΘΑΛΨΗ

• ΚΑΤΩ ΤΑ ΝΕΑ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΑ ΜΕΤΡΑ

• ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΣΤΟ ΚΟΣΤΟΣ ΖΩΗΣ

• ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΟΝ ΕΛΕΥΘΕΡΟ, ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΑΠ’ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟ

ΔΙΑΒΑΣΕ ΤΟ